• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Mai Thị Mỹ Dung
Email:
maidung191@gmail.com
Ngày gửi:
14/03/2019
Lĩnh vực:
Chế độ Thai sản
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Chào Bảo hiểm xã hội tỉnh Khánh Hòa! Tôi đang có thai, dự sinh sẽ là tháng 10/2019. Nhưng hết tháng 03/2019 là tôi chấm dứt hợp đồng lao động với công ty đang làm. Vậy cho tôi hỏi, tôi có được hưởng đầy đủ chế độ thai sản theo quy định không? Chân thành cảm ơn!

Trả lời bởi:
Ngày trả lời:
18/03/2019
File đính kèm:
Câu trả lời:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa; Nội dung câu hỏi của bạn đã được chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ ngày 01/01/2016 thì  điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con là:
Người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.
Trường hợp bạn đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản theo quy định thì bạn có thể nộp hồ sơ đề nghị giải quyết chế độ thai sản tại BHXH huyện, thị xã, thành phố nơi bạn cư trú để được xem xét giải quyết.
Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa trả lời để bạn được rõ.