Hỏi đáp

HỎI ĐÁP

Chế độ thai sản

Người gửi:

Huỳnh Thị Yên

Email:

huynhthiyen1010@gmail.com

Ngày gửi:

07/01/2019

Lĩnh vực:

Chế độ Thai sản

Trạng thái:

Đã trả lời

Nội dung câu hỏi:

Dạ cho em hỏi. Em đóng bảo hiểm được 2 năm và ngừng đóng 1 năm. Tháng 05/2018 em bắt đầu đóng BHXH đến tháng 12.2018, em đang mang thai và dự sinh vào tháng 4/2019. Nhưng tới ngày 15/01/2019 công ty em ngừng hoạt động vậy em có được hưởng chế độ thai sản không? Và thủ tục như thế nào? Nhờ Anh/ Chị trả lời giúp em ah! Thanks

Trả lời câu hỏi

Trả lời bởi:

Ngày trả lời:

07/01/2019

File đính kèm:

Câu trả lời:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa; Nội dung câu hỏi của bạn đã được chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ ngày 01/01/2016 thì điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con là:
Người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.
Hồ sơ gồm sổ BHXH và Giấy khai sinh hoặc trích lục khai sinh hoặc giấy chứng sinh của con
Trường hợp bạn đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản theo quy định thì bạn có thể nộp hồ sơ nêu trên tại BHXH huyện, thị xã, thành phố nơi bạn cư trú để được xem xét giải quyết.
Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa trả lời để bạn được rõ.