• HỎI ĐÁP
Người gửi:
Nguyễn Lưu Thùy Dương
Email:
thuyduongkhmc@gmail.com
Ngày gửi:
16/11/2017
Lĩnh vực:
Chế độ Thai sản
Trạng thái:
Đã trả lời
Nội dung câu hỏi:

Xin kính chào, tôi đi làm và có sổ BHXH từ 12/2012, tôi chưa từng thay đổi nơi công tác. Từ tháng 9/2016-9/2018 tôi theo học lớp thạc sỹ theo quyết định của nhà trường. Tháng 1/2018 tới đây tôi sẽ dự sinh cháu đầu lòng. Vậy xin hỏi trường hợp của tôi đi học có được hưởng chế độ thai sản của BHXH không và được hưởng bao nhiêu (hệ số lương của tôi là 2,67). Tôi xin chân thành cảm ơn.

Trả lời bởi:
Ngày trả lời:
27/11/2017
File đính kèm:
Câu trả lời:

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa; Nội dung câu hỏi của bạn đã được chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ ngày 01/01/2016 thì  điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con là:
Người lao động phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con (không cần liên tục). Trường hợp người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.
Như vậy, nếu trong thời gian đi học bạn vẫn đóng bảo hiểm xã hội đủ điều kiện nêu trên thì bạn đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản.
Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa trả lời để bạn được rõ.